Arsenal, tagli al personale: la linea di Arteta

L’ultimo intervento interno dell’Arsenal arriva alla vigilia di Nottingham Forest vs Arsenal, con Mikel Arteta che ha affrontato il tema dei tagli al personale spiegando quello che, a suo dire, è l’obiettivo dell’intero club dietro i licenziamenti. Il tecnico, 44 anni, ha riferito di essere stato informato che la riduzione è stata pensata per sostenere “il successo che vogliamo creare”. Il chief executive del club, Richard Garlick, ha comunicato nel corso della settimana ai dipendenti che l’organico verrà ridotto in diversi reparti. La portata dell’intervento arriva fino al sette per cento dei 871 dipendenti a tempo indeterminato dell’Arsenal, pari a 60 posti. Punto decisivo: il club ha chiarito che i tagli non toccheranno né lo staff tecnico né quello legato alla performance, sia nel settore maschile sia in quello femminile. Le modifiche riguardano dunque ruoli fuori dal campo, non quelli direttamente connessi alla preparazione delle partite. L’Arsenal ha inoltre precisato che resteranno invariati i posti all’interno dell’Arsenal Foundation, dell’Arsenal in the Community e del personale di sicurezza. Un dettaglio tutt’altro che secondario per i tifosi, chiamati a capire se questa mossa segnali o meno un cambio di rotta nella gestione quotidiana del calcio proprio mentre i Gunners stanno ancora capitalizzando l’onda lunga della scorsa stagione, chiusa con il titolo. Cosa ha detto Arteta In conferenza stampa prima della sfida con il Forest, Arteta ha inizialmente risposto con cautela quando gli è stato chiesto dei licenziamenti, dicendo ai giornalisti che la domanda “non era per me”, prima di offrire una breve spiegazione della linea del club. Mikel Arteta, allenatore dell’Arsenal, ha detto: "Mi è stato spiegato il lavoro svolto, l’analisi fatta in tutto il club, con l’intenzione sempre di evolvere, di migliorare," "Bisogna prendere alcune decisioni per mettere le persone nei ruoli giusti e continuare a investire, per raggiungere ciò che vogliamo raggiungere, il successo che vogliamo creare. Mi è stato spiegato questo. Ovviamente, io non sono la persona giusta per rispondere a questa domanda. Questo è sicuro. E spero che tutti lo rispettino." Non ha lasciato intendere che la scelta fosse legata ai risultati sul campo. Il messaggio che gli è stato trasmesso, piuttosto, ruota attorno a finanziamenti e struttura organizzativa: come l’Arsenal possa allineare meglio le risorse agli standard che intende mantenere. Il club sostiene che una revisione della forza lavoro condotta da una società esterna fosse già in corso prima della vittoria in Premier League. Un dettaglio che conta, perché colloca i cambiamenti di personale nel quadro della programmazione e dei costi, non come reazione diretta al titolo. I licenziamenti arrivano a stretto giro dal rinnovo quadriennale concesso all’allenatore dell’Arsenal. L’accordo prevedeva un aumento rispetto al precedente stipendio da 10 milioni di sterline l’anno, oltre a 5 milioni di sterline aggiuntivi in bonus. Il club ha richiamato anche le più ampie pressioni finanziarie emerse nelle ultime comunicazioni. L’Arsenal aveva infatti annunciato ricavi record da 691 milioni di sterline per l’esercizio 2024-25, pur chiudendo con una perdita complessiva di 1,4 milioni di sterline. I costi operativi sono stati indicati a 200,8 milioni di sterline, in crescita rispetto ai 147,9 milioni dell’anno precedente. Per i tifosi, il messaggio pratico è chiaro: l’Arsenal sta separando il contenimento dei costi fuori dal campo dalla sfera sportiva. La domanda, adesso, è capire quali effetti collaterali potranno esserci nei reparti coinvolti, mantenendo però stabili le operazioni del matchday sia della squadra maschile sia di quella femminile.

Arsenal, tagli al personale: la linea di Arteta

Arsenal, Arteta spiega i licenziamenti: tagli fuori dal campo per sostenere il successo del club, senza toccare staff tecnico e performance.

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